五險+雙休+高薪銷售精英
¥8000-10000 /月
安徽-合肥-安徽-合肥 |
合肥政務(wù)新城國際C座905
職位描述
到崗時間:不限
年齡要求:不限
性別要求:不限
婚況要求:不限
崗位職責:本公司正處于穩(wěn)定發(fā)展階段,客戶資源,素質(zhì)好,發(fā)展?jié)摿Υ?,公司?nèi)部氛圍:提倡團結(jié),有愛,互助,成長,實行人性化管理
歡迎擁有較強溝通能力,追求高薪;高度的敬業(yè)精神,強烈的責任心、進取心和抗壓能力的你加入~一起奮斗,一起成功!
?崗位職責:
1、負責接聽電話,并詢問客戶是否需要公司產(chǎn)品,并維護好客戶關(guān)系;
2、負責回復客戶關(guān)于貸款問題的咨詢;
3、負責對提出貸款申請的個人的財務(wù)狀況及貸款能力進行評估;
4、工作輕松簡單、客服的工作內(nèi)容,銷售的提成收入
二、任職要求:
1、大專及以上學歷(優(yōu)秀可放寬),專業(yè)不限,金融、財經(jīng)及市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;(歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生)
2、年齡21周歲以上,35周歲以下。
3、具良好的溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;
4、工作積極、能吃苦耐勞,有高度的責任心和職業(yè)操守
三、薪資方案:
1、底薪從2500―5000不等,(底薪 提成 業(yè)績獎 職級津貼 季度獎 年終獎 五險)加入公司,您的每月工資至少在8000-10000元以上!
2、經(jīng)過審核面試通過,錄入指紋辦理手續(xù),考核期為一周考核通過公司與員工簽訂勞動合同,享受員工帶薪年假、婚假、帶薪培訓學習節(jié)假日福利、生日聚會、旅游等活動!
四、福利待遇:
1、富有竟爭力的薪酬水平和其他福利津貼;
2、給予完善的績效考核,年終獎金及帶薪休息;
3、完善的培養(yǎng)體系和晉升機制;
4、帶薪休假(年假、婚假、喪假、病假、培訓假等);
5、豐富的業(yè)余集體活動(拓展、旅游、聚餐、年會等);
6、不定期戶外團隊拓展活動(戶外活動、聚餐、文藝晚會、KTV以及生日part等;)
7、國家法定節(jié)假日正常放假、與此同時公司提倡人性化的補充福利,如:生日聚會、節(jié)日慰問,正?俟
歡迎擁有較強溝通能力,追求高薪;高度的敬業(yè)精神,強烈的責任心、進取心和抗壓能力的你加入~一起奮斗,一起成功!
?崗位職責:
1、負責接聽電話,并詢問客戶是否需要公司產(chǎn)品,并維護好客戶關(guān)系;
2、負責回復客戶關(guān)于貸款問題的咨詢;
3、負責對提出貸款申請的個人的財務(wù)狀況及貸款能力進行評估;
4、工作輕松簡單、客服的工作內(nèi)容,銷售的提成收入
二、任職要求:
1、大專及以上學歷(優(yōu)秀可放寬),專業(yè)不限,金融、財經(jīng)及市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;(歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生)
2、年齡21周歲以上,35周歲以下。
3、具良好的溝通影響力、團隊合作力和自我激勵能力;
4、工作積極、能吃苦耐勞,有高度的責任心和職業(yè)操守
三、薪資方案:
1、底薪從2500―5000不等,(底薪 提成 業(yè)績獎 職級津貼 季度獎 年終獎 五險)加入公司,您的每月工資至少在8000-10000元以上!
2、經(jīng)過審核面試通過,錄入指紋辦理手續(xù),考核期為一周考核通過公司與員工簽訂勞動合同,享受員工帶薪年假、婚假、帶薪培訓學習節(jié)假日福利、生日聚會、旅游等活動!
四、福利待遇:
1、富有竟爭力的薪酬水平和其他福利津貼;
2、給予完善的績效考核,年終獎金及帶薪休息;
3、完善的培養(yǎng)體系和晉升機制;
4、帶薪休假(年假、婚假、喪假、病假、培訓假等);
5、豐富的業(yè)余集體活動(拓展、旅游、聚餐、年會等);
6、不定期戶外團隊拓展活動(戶外活動、聚餐、文藝晚會、KTV以及生日part等;)
7、國家法定節(jié)假日正常放假、與此同時公司提倡人性化的補充福利,如:生日聚會、節(jié)日慰問,正?俟